“我始终牢记宪法和法律赋予的职责使命，自觉接受人大监督，依法履职尽责……”近日，武昌区第十六届人大常委会组织召开第四十三次会议，武昌区司法局局长等区直部门负责人依次汇报个人任后依法履职情况并接受满意度测评，一场实打实的干部依法履职“法治体检”全面开展。

2026年是武汉市武昌区人大常委会任后履职监督工作收官之年。武昌区人大常委会统筹谋划、系统部署，分类采取现场汇报+满意度测评及书面汇报的形式对14名政府部门负责人展开监督。

一是分层统筹推进，织密监督网络。成立由区人大常委会主任任组长、副主任任副组长、各专（工）委主任为成员的任后履职监督工作领导小组，形成常委会统一领导、人事任免工委牵头、各专（工）委协同联动的工作格局。召开工作部署会议，组织全体监督对象参会，逐项解读监督工作方案，明晰依法履职报告撰写规范，细化各环节时序安排与阶段任务，逐级压实各方责任，推动任后履职监督各项工作规范有序落地。

二是深入一线调研，摸清履职实情。深入各监督对象单位开展调研，通过听取汇报、实地查看业务窗口、项目现场等全面了解各单位法治建设、议案建议办理、重大决策落实等履职情况。通过多渠道发放调查问卷，累计回收有效问卷三千余份、收集意见建议三十余条，其中人大代表问卷占比超四成，代表们提出“区国资局要进一步优化监管手段，盘活存量资产，不断提升国有资产资源转化为可用财力、发展动能的成效”“区应急局要强化法治意识，常态化开展行业法规培训，提升学用结合效能，持续提升依法行政规范化水平”等建议。同时，围绕五个维度梳理数据，形成数据分析报告，为精准测评提供客观依据。

三是抓实测评问效，强化监督刚性。会前严格打磨履职报告，对照调研意见逐条修改，要求写实依法履职成效、找准短板不足。会上，监督对象报告依法履职情况并接受测评，常委们听取报告后严格审议。“今年的任后监督工作站位高、举措实、覆盖全、闭环严，有效改变‘一任了之、一评而过’的情况，让人大监督真正长出‘牙齿’”常委在审议时说。

监督对象纷纷表示，将继续在人大监督和指导下，忠诚履职、担当作为、真抓实干，切实将此次评议成果转化为工作实效，推动部门工作再上新台阶。下一步，武昌区人大常委会将持续完善任后监督长效机制，紧盯法治建设薄弱环节精准发力，以常态化闭环监督督促干部依法履职、为民尽责，为武昌区加快支点建设、推动转型升级贡献更大力量。